<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" ?>
<modsCollection xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xmlns="http://www.loc.gov/mods/v3" xmlns:slims="http://slims.web.id" xsi:schemaLocation="http://www.loc.gov/mods/v3 http://www.loc.gov/standards/mods/v3/mods-3-3.xsd">
<mods version="3.3" id="61117">
 <titleInfo>
  <title>PENGARUH IKLIM KOMUNIKASI ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI</title>
 </titleInfo>
 <name type="Personal Name" authority="">
  <namePart>RADEN FASHA NURLIDIA</namePart>
  <role>
   <roleTerm type="text">Primary Author</roleTerm>
  </role>
 </name>
 <typeOfResource manuscript="no" collection="yes">mixed material</typeOfResource>
 <genre authority="marcgt">bibliography</genre>
 <originInfo>
  <place>
   <placeTerm type="text">Bandung</placeTerm>
   <publisher>Magister Ilmu Komunikasi</publisher>
   <dateIssued>2018</dateIssued>
  </place>
 </originInfo>
 <language>
  <languageTerm type="code">id</languageTerm>
  <languageTerm type="text">Indonesia</languageTerm>
 </language>
 <physicalDescription>
  <form authority="gmd">Text</form>
  <extent>viii,;160 hlm,;29,5 cm</extent>
 </physicalDescription>
 <note>Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh faktor &#13;
kepercayaan, faktor pembuatan keputusan bersama, faktor kejujuran, faktor &#13;
keterbukaan dalam komunikasi ke atas dan faktor perhatian pada tujuan- tujuan &#13;
berkinerja tinggi terhadap kinerja pegawai Divisi Pengembangan Ekonomi Daerah &#13;
Unit Humas dan Komunikasi Publik - Perpustakaan Kantor Perwakilan Bank &#13;
Indonesia Provinsi Jawa Barat. Metode yang digunakan dalam peneIitian ini &#13;
adalah metode kuantitatif dengan pendekatan survei eksplanatori. Teknik anaIisis &#13;
data yang digunakan adalah teknik analisis data deskriptif dan teknik anaIisis data &#13;
inferensiaI dengan uji statistik analisis jalur (path analysis). Teknik pengumpulan &#13;
data dilakukan dengan angket, obserasi, wawancara dan studi kepustakaan. HasiI &#13;
penelitian menunjukan bahwa Iklim Komunikasi Organisasi berpengaruh &#13;
terhadap Kinerja Pegawai Divisi Pengembangan Ekonomi Daerah - Perpustakaan &#13;
Kantor Perwakilan Bank Indonesia Provinsi Jawa Barat. hal tersebut dapat dilihat &#13;
dari pengaruh faktor- faktor iklim komunikasi organisasi yang terdiri dari &#13;
kepercayaan, pembuatan keputusan bersama, faktor kejujuran, faktor keterbukaan &#13;
dalam komunikasi ke bawah, faktor mendengarkan dalam komunikasi ke atas dan &#13;
faktor perhatian pada tujuan- tujuan berkinerja tinggi yang dapat memberikan &#13;
kontribusi positif bgi kinerja pegawai Divisi Pengembangan Ekonomi Daerah &#13;
Unit Humas dan Komunikasi Publik -Perpustakaan Kantor Perwakilan Bank &#13;
Indonesia Provinsi Jawa Barat yang terdiri dari atas quality (kualitas), quantity &#13;
(kuantitas) dan timeliness (ketepatan waktu). Berdasarkan hasil penelitian maka &#13;
dapat disimpulkan bahwa Iklim Komunikasi Organisasi berpengaruh terhadap &#13;
Kinerja Pegawai Divisi Pengembangan Ekonomi Daerah, Unit Humas dan &#13;
Komunikasi Publik - Perpustakaan Kantor Perwakilan Bank Indonesia Provinsi &#13;
Jawa Barat.</note>
 <note type="statement of responsibility">RADEN FASHA NURLIDIA</note>
 <subject authority="">
  <topic>Iklim Komunikasi Organisasi, Organisasi, Kinerja P</topic>
 </subject>
 <classification>020.598 24 Rad p</classification>
 <identifier type="isbn"></identifier>
 <location>
  <physicalLocation>Perpustakaan Universitas Padjadjaran Kementerian Riset Teknologi dan Pendidikan Tinggi</physicalLocation>
  <shelfLocator>020.598 24 Rad p/R.21.38.2</shelfLocator>
  <holdingSimple>
   <copyInformation>
    <numerationAndChronology type="1">010030008092</numerationAndChronology>
    <sublocation>Perpustakaan Pusat (REF.21.38.2)</sublocation>
    <shelfLocator>020.598 24 Rad p/R.21.38.2</shelfLocator>
   </copyInformation>
  </holdingSimple>
 </location>
 <slims:image>20%252Fscan0001.jpg.jpg</slims:image>
 <recordInfo>
  <recordIdentifier>61117</recordIdentifier>
  <recordCreationDate encoding="w3cdtf">2018-03-13 09:04:18</recordCreationDate>
  <recordChangeDate encoding="w3cdtf">2018-03-13 09:05:18</recordChangeDate>
  <recordOrigin>machine generated</recordOrigin>
 </recordInfo>
</mods>
</modsCollection>