Perpustakaan Universitas Padjajaran
Pencarian Spesifik

Detail Cantuman

Image of Hubungan motivasi kerja dan komitmen kerja pada petuga keamanan Universitas Padjadjaran

Text  

Hubungan motivasi kerja dan komitmen kerja pada petuga keamanan Universitas Padjadjaran

Petugas keamanan Universitas Padjadjaran (Unpad) adalah petugas yang
di kontrak oleh pihak universitas melalui PT. Sentinel Mitra Adiyaksa. ...

  • CodeCallNoLokasiKetersediaan
    010030007862150 Sta h/R.19.3.1Perpustakaan Pusat (REF.19.3.1)Tersedia
  • Perpustakaan
    Perpustakaan Pusat
    Judul Seri
    -
    No. Panggil
    150 Sta h/R.19.3.1
    Penerbit Fakultas Psikolog Unpad : Jatinangor.,
    Deskripsi Fisik
    xvii, 62 hlm. ; il. ; 29 cm
    Bahasa
    Indonesia
    ISBN/ISSN
    -
    Klasifikasi
    150 Sta h
    Tipe Isi
    -
    Tipe Media
    -
    Tipe Pembawa
    -
    Edisi
    -
    Subyek
    motivasi kerja, kornitmen kerja, petugas keamanan
    Info Detil Spesifik
    Reference
    Pernyataan Tanggungjawab
  • Petugas keamanan Universitas Padjadjaran (Unpad) adalah petugas yang
    di kontrak oleh pihak universitas melalui PT. Sentinel Mitra Adiyaksa. Dalam
    mengelola petugas keamanan Unpad PT. Sentinen Mitra Adiyaksa memberikan
    upah yang rendah, sulit untuk promisi jabatan dan tidak mendapat tunjangan
    kesehatan, juga transportasi. Namun begitu petugas keamanan Unpad
    berkornitmen terhadap pekerjaannya.

    Tujuan dari penelitian ini adalah untuk meneliti hubungan antara Motivasi
    Kerjad dan Kornitmen Kerja pada petugas keamanan Unpad. Penelitian ini
    menggunakan metode analisis korelasional dengan teknik simple random
    sampling dengan menggunakan SPSS untuk melakukan perhitungan. Sampel
    penelitian terdiri dari 105 petugas kemanan Unpad

    Berdasarkan hasil peneltian, terdapat hubungan positif antra Motivasi
    Kerja dan Kornitmen Kerja Pada petugas keamanan Unpad. Semakin tinggi
    Motivasi Kerja maka semakin meningkat Kornitmen kerja. Selain itu juga hasil
    penelitian ini menunjukan mayoritas petugas keamana Unpad memiliki Motivasi
    Kerja dan Kornitmen Kerja yang tinggi.

    Kesimpulan dari penelitian ini adalah bahwa personil keamanan SMA
    sangat berkornitmen terhadap pekerjaan mereka walaupun gagal kornitmen dari
    atasan mereka dalam memenuhi kebutuhan mereka. Meskipun kedalaman
    penelitian ini tidak mencakup analisis komitmen pihak manejemen, hasil
    penelitian ini akan menjadi kesadaran bagi pihak manejemen untuk me menu hi
    kewajibannya.

  • Tidak tersedia versi lain

  • Silakan login dahulu untuk melihat atau memberi komentar.


//

Informasi