Detail Cantuman

Image of Pengaruh Work Stressor Dan Komitmen Organisasional Terhadap Kinerja Karyawan  Outsorcing Marketing Kredit Mikro Bank BJB Wilayah Bandung Raya

 

Pengaruh Work Stressor Dan Komitmen Organisasional Terhadap Kinerja Karyawan Outsorcing Marketing Kredit Mikro Bank BJB Wilayah Bandung Raya


Work stressor dan komitmen organisasional seringkali dikatakan dapat mempengaruhi
kinerja karyawan dalam pekerjaan sehari-hari. Kinerja ...

  • CodeCallNoLokasiKetersediaan
    01001140700315658.3 Feb PPerpustakaan Pusat (REF.12.263)Tersedia
  • Perpustakaan
    Perpustakaan Pusat
    Judul Seri
    -
    No. Panggil
    658.3 Feb /R.12.263
    Penerbit Program Magister Manajemen Unpad : Bandung.,
    Deskripsi Fisik
    xi,;114 hlm,;29 cm
    Bahasa
    Indonesia
    ISBN/ISSN
    -
    Klasifikasi
    NONE
    Tipe Isi
    -
    Tipe Media
    -
    Tipe Pembawa
    -
    Edisi
    -
    Subyek
    Info Detil Spesifik
    -
    Pernyataan Tanggungjawab
  • Work stressor dan komitmen organisasional seringkali dikatakan dapat mempengaruhi
    kinerja karyawan dalam pekerjaan sehari-hari. Kinerja karyawan merupakan faktor penting
    dalam organisasi karena menentukan keberhasilan organisasi dalarn mencapai visi dan misi
    organisasi. Penelitian ini membahas mengenai pengaruh work stressor dan komitmen
    organisasional terhadap kinerja karyawan outsourcing marketing kredit mikro bank bjb
    wilayah Bandung Raya, Tujuan penelitian ini untuk menganalisis pengaruh work stressor dan
    komitmen organisasionaI terhadap kinerja karyawan outsoureing marketing kredit mikro
    bank bjb wilayah Bandung Raya

    Jenis penelitian yang digunakan adalah deskriptif dan verifikatif dengan metode
    penelitian descriptive survey. Pengumpulan data diperoleb melalui kuisioner, wawancara, dan
    observasi di lapangan. Hasil pengumpulan data primer diperoleh dari jumlah sampel sebesar
    146 respond en. Metode analisis yang digunakan adalah analisis deskriptif yang
    menggambarkan setiap variabel secara terperinci dan dengan analisis jalur untuk mengetahui
    adanya hubungan secara parsial dan simultan antara variabel bebas dan variabel terikat.

    Pengaruh work stressor dan komitmen organisasional terhadap kinerja karyawan
    outsourcing marketing kredit mikro bank bjb wilayah Bandung Raya didapatkan basil
    52.6%, sedangkan sisanya sebesar 47.4% dipengaruhi faktor lain yang tidak diteliti. Hasil
    analisis secara parsial hanya variabel komitmen organisasionaI yang memberikan pengaruh
    signifikan terhadap kinerja karyawan outsoureing marketing kredit rnikro bank bjb wilayah
    Bandung Raya.
  • Tidak tersedia versi lain

  • Silakan login dahulu untuk melihat atau memberi komentar.


//

Informasi