<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" ?>
<modsCollection xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xmlns="http://www.loc.gov/mods/v3" xmlns:slims="http://slims.web.id" xsi:schemaLocation="http://www.loc.gov/mods/v3 http://www.loc.gov/standards/mods/v3/mods-3-3.xsd">
<mods version="3.3" id="31779">
 <titleInfo>
  <title></title>
 </titleInfo>
 <name type="Personal Name" authority="">
  <namePart>Santikadewi, Tessi</namePart>
  <role>
   <roleTerm type="text">Primary Author</roleTerm>
  </role>
 </name>
 <typeOfResource manuscript="no" collection="yes">mixed material</typeOfResource>
 <genre authority="marcgt">bibliography</genre>
 <originInfo>
  <place>
   <placeTerm type="text">Bandung</placeTerm>
   <publisher>Program Magister Kenotariatan F. Hukum Unpad</publisher>
   <dateIssued>2011</dateIssued>
  </place>
 </originInfo>
 <language>
  <languageTerm type="code">id</languageTerm>
  <languageTerm type="text">Indonesia</languageTerm>
 </language>
 <physicalDescription>
  <form authority="gmd"></form>
  <extent>xi, 112 hlm. Ilus. : 29 cm</extent>
 </physicalDescription>
 <note>ABSTRAK&#13;
Pegawai Negeri Sipil (PNS) mempunyai posisi yang strategis dan peranan menentukan dalam penyelenggaraan pemerintahan dan pembangunan. Pegawai Negeri Sipil harus menjadi teladan yang baik bagi masyarakat dalam bertingkah laku, bertindak serta taat kepada peraturan perundang-undangan. Oleh karena itu kehidupan Pegawai Negeri Sipil sebaiknya ditunjang oleh kehidupan keluarga (rumah tangga) yang serasi agar Pegawai Negeri Sipil yang bersangkutan mampu setiap saat melaksanakan tugasnya dan tidak terganggu oleh masalah-masalah keluarga/rumah tangganya. Perkawinan dan perceraian bagi Pegawai Negeri Sipil diatur dalam peraturan perundang-undangan tersendiri yaitu Peraturan Pemerintah Nomor 45 Tahun 1990 Jo. Peraturan Pemerintah Nomor 10 Tahun 1983 Tentang Izin Perkawinan dan Perceraian bagi PNS, yang memuat aturan-aturan perkawinan dan perceraian seorang PNS yang wajib mempunyai izin dari atasan bersangkutan disertai alasan yang mendasarinya dan diajukan secara tertulis.&#13;
Penelitian ini bersifat deskriptif analitis dengan metode yuridis normatif. Tahap penelitian ini terdiri atas penelitian kepustakaan dan penelitian lapangan. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan studi dokumen dan wawancara. Metode analisis data yang digunakan adalah metode analisis yuridis kualitatif yang bertitik tolak dari norma-norma dan asas-asas hukum perkawinan.&#13;
Hasil penelitian ini dapat dikemukakan bahwa alasan perceraian yang terdapat pada Pasal 7 ayat (2) Peraturan Pemerintah Nomor 10 Tahun 1983 Tentang Izin Perkawinan dan Perceraian bagi PNS mengarah kepada diskriminasi antara isteri dan suami, sedangkan mengenai perbedaan alasan perceraian tentang isteri yang mendapat cacat badan/ penyakit pada Undang-undang Nomor 1 Tahun 1974 Tentang Perkawinan dan Peraturan Pemerintah Nomor 10 Tahun 1983 Tentang Izin Perkawinan dan Perceraian bagi PNS adalah tidak bertentangan melainkan keistimewaan peranan seorang PNS. Akibat hukum bagi PNS yang melanggar ketentuan PP tersebut diatur Iebih lanjut dalam PP Nomor 53 Tahun 2010 Tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil.&#13;
</note>
 <note type="statement of responsibility">Tessi Santikadewi</note>
 <subject authority="">
  <topic>Perceraian PNS</topic>
 </subject>
 <classification>346.016 San p</classification>
 <identifier type="isbn"></identifier>
 <location>
  <physicalLocation>Perpustakaan Universitas Padjadjaran Kementerian Riset Teknologi dan Pendidikan Tinggi</physicalLocation>
  <shelfLocator>346.016 San p</shelfLocator>
  <holdingSimple>
   <copyInformation>
    <numerationAndChronology type="1">01001110700069</numerationAndChronology>
    <sublocation>Perpustakaan Pusat (R.11.83)</sublocation>
    <shelfLocator>346.016 6 San p/R.11.83</shelfLocator>
   </copyInformation>
  </holdingSimple>
 </location>
 <slims:image>Tessi_Santikadewi0001.jpg.jpg</slims:image>
 <recordInfo>
  <recordIdentifier>31779</recordIdentifier>
  <recordCreationDate encoding="w3cdtf">2017-04-02 00:48:00</recordCreationDate>
  <recordChangeDate encoding="w3cdtf">2017-05-16 10:34:32</recordChangeDate>
  <recordOrigin>machine generated</recordOrigin>
 </recordInfo>
</mods>
</modsCollection>