• Bagikan:
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 

Text  

[SKRIPSI] GAMBARAN KEPUASAN MAHASISWA TERHADAP PENGALAMAN MAGANG BERSERTIFIKAT KAMPUS MERDEKA DI PERUSAHAAN X

---

• Ketersediaan
• Informasi Detil
• Deskripsi
• Versi lain/terkait
• Komentar

• Code	CallNo	Lokasi	Ketersediaan
  19012024S3983	S3983 Val g	Perpustakaan Fakultas Psikologi UNPAD (Rak.Skripsi)	Tersedia

• Perpustakaan	Fakultas Psikologi
  Judul Seri	-
  No. Panggil	S3983 Val g
  Penerbit	Fakultas Psikologi UNPAD : Jatinangor., 2024
  Deskripsi Fisik	xi.,103 hlm.: ill.; 30 cm
  Bahasa	Indonesia
  ISBN/ISSN	190110200050
  Klasifikasi	S3983 Val g
  Tipe Isi	-
  Tipe Media	-
  Tipe Pembawa	-
  Edisi	-
  Subyek	Job satisfaction, Kepuasan mahasiswa, Magang Bersertifikat Kampus Merdeka Pengalaman magang
  Info Detil Spesifik	SKRIPSI
  Pernyataan Tanggungjawab	VALENTINO

• Magang Bersertifikat Kampus Merdeka merupakan salah satu program yang paling diminati oleh mahasiswa. Akan tetapi, penelitian mengenai kepuasan mahasiswa terhadap pengalaman magang masih sangat terbatas. Penelitian ini bertujuan untuk meneliti gambaran kepuasan mahasiswa terhadap pengalaman Magang Bersertifikat Kampus Merdeka. Penelitian ini menggunakan metode noneksperimental dengan pendekatan kuantitatif. Alat ukur yang digunakan adalah adaptasi dari Job Satisfaction Survey. Responden penelitian ini adalah mahasiswa yang mengikuti program magang di salah satu perusahaan mitra. Total responden dalam penelitian ini berjumlah 78 peserta magang yang berasal dari berbagai suku, fakultas, dan perguruan tinggi yang ada di Indonesia. Hasil penelitian menunjukkan bahwa 96% peserta magang merasa puas terhadap pengalaman magangnya di Perusahaan X. Penelitian ini juga menemukan bahwa 6 dari 8 dimensi kepuasan terhadap pengalaman magang dikategorikan sebagai puas, sedangkan dimensi Operating Procedures dan Contingent Rewards berada dalam kategori cukup puas. Hasil uji beda menunjukkan bahwa usia dan jenis kelamin tidak memengaruhi kepuasan terhadap pengalaman magang, namun pengalaman magang sebelumnya memiliki pengaruh yang signifikan. Hasil penelitian ini dapat memperkaya aplikasi dari teori kepuasan kerja, memberikan gambaran kepuasan magang untuk penelitian mendatang, dan menyediakan informasi praktis bagi perusahaan X untuk meningkatkan aspek kepuasan magang.

• Tidak tersedia versi lain

• Silakan login dahulu untuk melihat atau memberi komentar.