• Bagikan:
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 

Text  

[TESIS] PENGARUH WORKPLACE SPIRITUALITY TERHADAP WORK ENGAGEMENT Studi pada Karyawan CV. Rabbani Asysa"

---

• Ketersediaan
• Informasi Detil
• Deskripsi
• Versi lain/terkait
• Komentar

• Code	CallNo	Lokasi	Ketersediaan
  19042021T0739	T0739 Kit p	Perpustakaan Fakultas Psikologi UNPAD (-)	Tersedia

• Perpustakaan	Fakultas Psikologi
  Judul Seri	-
  No. Panggil	T0739 Kit p
  Penerbit	Fakultas Psikologi UNPAD : Jatinangor., 2021
  Deskripsi Fisik	xv., 200 hlm.: ill.; 30 cm.
  Bahasa	Indonesia
  ISBN/ISSN	190420180026
  Klasifikasi	T0739 Kit p
  Tipe Isi	-
  Tipe Media	-
  Tipe Pembawa	-
  Edisi	-
  Subyek	workplace spirituality, work engagement
  Info Detil Spesifik	TESIS
  Pernyataan Tanggungjawab	Kitara Harumi

• "ABSTRAK Lingkungan perusahaan dapat menentukan bagaimana karyawan membawa diri mereka secara utuh di tempat kerjanya yang berpengaruh terhadap keterikatan kerja karyawan. Persepsi karyawan mengenai lingkungan kerja yang dapat memenuhi kebutuhan spiritualnya disebut workplace spirituality. Workplace spirituality telah dinyatakan dapat mendorong karyawan untuk memberikan sikap kerja yang lebih positif dan memberikan pengaruh yang potensial terhadap beberapa perilaku organisasi seperti work engagement. CV. Rabbani Asysa merupakan salah satu pelaku bisnis ritel fashion muslim yang berupaya untuk memelihara aspek sumber daya manusianya dengan menciptakan lingkungan kerja yang dapat mendorong terciptanya workplace spirituality pada diri karyawan. Penelitian ini dilakukan kepada 278 karyawan CV. Rabbani Asysa. Desain penelitian ini menggunakan teknik analisis regresi linier sederhana yang bertujuan untuk melihat pengaruh antara variable workplace spirituality terhadap work engagement. Teknik sampling yang digunakan adalah proportionate random sampling. Hasil penelitian menunjukkan bahwa workplace spirituality memiliki pengaruh dan dapat meningkatkan work engagement pada karyawan CV. Rabbani Asysa. Hal yang dapat dilakukan guna mempertahankan serta meningkatkan work engagement karyawan CV. Rabbani Asysa adalah dengan memberikan program intervensi yang bertujuan untuk meningkatkan pemahaman serta kesadaran karyawan mengenai workplace spirituality, serta pembuatan buddy system program sebagai sistem yang dapat mendorong sense of connection and community pada karyawan CV. Rabbani Asysa. Kata kunci: workplace spirituality, work engagement"

• Tidak tersedia versi lain

• Silakan login dahulu untuk melihat atau memberi komentar.