Kementerian Riset Teknologi dan Pendidikan Tinggi | Perpustakaan Universitas Padjadjaran

[TESIS] PERAN GRATITUDE SEBAGAI MODERATOR PENGARUH JOB SATISFACTION TERHADAP COUNTERPRODUCTIVE WORK BEHAVIOR PADA TENAGA KEPENDIDIKAN DI UNIVERSITAS ISLAM BANDUNG

Prof. Zahrotur Rusyda Hinduan, MOP.,Ph.D.,Psikolog - Fadhila Rahmania - Prof. Dr. Diana Harding, M.Psi., Psikolog

Detail Cantuman XML Detail Cite

[TESIS] PENGARUH WORKPLACE WELL-BEING TERHADAP WORK ENGAGEMENT: Studi pada Karyawan PT Len Industri

Prof. Dr. Hj. Diana Harding, M.Si., Psikolog - Dr. Maya Rosmayati Ardiwinata, M.Si., Psikolog - Yuri Akhsani

Detail Cantuman XML Detail Cite

[TESIS] PENGARUH ORGANIZATIONAL CLIMATE DAN WORK ENGAGEMENT TERHADAP JOB PERFORMANCE : Studi Pada ASN Instansi Pertanian Wilayah Jawa Barat

Prof. Diana Harding,M.Si.,Psikolog - Dr. Anissa Lestari Kadiyono, M.Psi., Psikolog" - Taqiya Puteri Prawiranegara

Detail Cantuman XML Detail Cite

[TESIS] PENGARUH PRECEIVED ORGANZATIONAL SUPPORT TERHADAP INNOVATIVE WORK BEHAVIOR

Bella Fanya Rendita - Bella FanyaRendita - Dra. Nurul Yanuarti, M.Si., Psikolog - Prof. Dr. Diana Harding, M.Si.

Detail Cantuman XML Detail Cite

[TESIS] PENGARUH ORGANIZATIONAL LEARNING CAPABILITY TERHADAP INDIVIDUAL AMBIDEXTERITY PADA KARYAWAN DIREKTORAT KEUANGAN DAN MANAJEMEN RISIKO PT TELKOM INDONESIA, Tbk

Dr. Maya Rosmayati Ardiwinata, M. Si, Psikolog - Endang Yuniarti - Prof. Diana Harding,M.Si.,Psikolog

Detail Cantuman XML Detail Cite

[TESIS] Pengaruh Safety Climate Terhadap Safety Behavior dengan Safety Motivation Sebagai Mediator untuk Peningkatan Keselamatan di Perusahaan Manufaktur X Kota Bandung

Dr. Yus Nugraha., MA., Psikolog - Nadine Silvana Chairiza Yaqin - Prof. Dr. Diana Harding, M.Si., Psikolog

Detail Cantuman XML Detail Cite

[TESIS] PERAN JOB DEMANDS - RESOURCES TERHADAP READINESS FOR ORGANIZATIONAL CHANGE DENGAN PSYCHOLOGICAL CAPITAL SEBAGAI MEDIATOR PADA PERUSAHAAN ALIH DAYA TENAGA PENGAMAN X DI JAKARTA

Dr. Yus Nugraha, MA., Psikolog - MOHAMAD SOPIAN - Prof. Dr. Hj. Diana Harding, M. Si, Psikolog

Detail Cantuman XML Detail Cite

[Tesis] Pengaruh Service Climate terhadap Job Involvement : Studi Mengenai Service Climate terhadap Job Involvement dalam Rangka Meningkatkan Kualitas Pelayanan pada Karyawan Grnad Tjokro Hotel Bandung

Prof. Dr. Diana Harding, M.Si., Psikolog - Sinta Amami / 190420160040

Detail Cantuman XML Detail Cite

[Tesis] Pengaruh Psychological Climate terhadap Organizational Commitment : Studi Mengenai Pengaruh Psychological Climate terhadap Organizational Commitment dalam Upaya Meningkatkan kinerja pada Karyawan di PT Telekomunikasi Indonesia (Persero) Tbk Regional 3 - Jawa Barat

Ifada Aulia Azka / 190420160032 - Prof. Dr. Diana Harding, M.Si., Psikolog

Detail Cantuman XML Detail Cite

[Tesis] Pengaruh Learning Climate Terhadap Work Engagement pada Sales Promoter di PT Higienis Indonesia

Merza Zuhdi Andipa /190120160001 - Prof. Diana Harding,M.Si.,Psikolog

Detail Cantuman XML Detail Cite

[Tesis] Pengaruh Person Organizational Fit (PO-FTI) terhadap Work Engagement Karyawan Head Office Shafira Corporation Bandung : Studi pada Karyawan Head Office Shafira Corporation dalam upaya Meningkatkan Job Performance

Afifah Ghina Rahmani / 190420140033 - Prof. Dr. Diana Harding, M.Si., Psikolog

Detail Cantuman XML Detail Cite

[Tesis] Pengaruh Psychological Empowerment terhadap Organizational Commitmnet : Studi pada Karyawan Tetap di Kantor Pusat Bank BJB Syariah dalam Upaya Peningkatan Performa Kerja

Prof. Dr. Diana Harding, M.Si., Psikolog - Rahmania Agus / 190420140027

Detail Cantuman XML Detail Cite

[Tesis] Pengaruh Iklim Organisasi terhadap Motivasi Kerja: Studi pada Karyawan Bank BJB Syariah Kantor Pusat Kota Bandung dalam Upaya Peningkatan Performa Kerja Karyawan

Prof. Dr. Diana Harding, M.Si., Psikolog - Wahyu Aprilliyanti / 190420140040

Detail Cantuman XML Detail Cite

[Tesis] Pengaruh Job Insecurity terhadap Psychological Well-Being:Studi pada Karyawan Departemen Operation&service di perusahaan X dalam Upaya Peningkatan Performa Kerja Karyawan

Jajang Ruslanto / 190420150051 - Prof. Dr. Diana Harding, M.Si., Psikolog

Detail Cantuman XML Detail Cite

[Tesis] Pengaruh Environmental Attitudes terhadap Employee Green Behavior : Suatu Studi kasus Karyawan PT. Gistex-Textile, Bandung Barat, Jawa Barat, dalam Upaya Peningkatan Performa Kerja Karyawan

Dr. Anissa Lestari Kadiyono, M.Psi., Psikolog - Prof. Dr. Diana Harding, M.Si., Psikolog - Vamela Priscilia 190420150048

Detail Cantuman XML Detail Cite

[TESIS] PERAN MANAJEMEN KINERJA SUPERVISOR TERHADAP SELF-EFFICACY BEAUTY ADVISOR DI PT. CANDIKA WASTU PRAMATHANA PENJUALAN JAKARTA.

Hary Setyowibowo / 190420070048 - Prof. Diana Harding,M.Si.,Psikolog

Detail Cantuman XML Detail Cite

[TESIS] PERAN IKLIM ORGANISASI DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP MORIL KERJA KARYAWAN INTERNAL DI LEMBAGA KEUANGAN DANA PENSIUN TELKOM

Frihapma Semita Ade / 190420070037 - Prof. Diana Harding,M.Si.,Psikolog

Detail Cantuman XML Detail Cite

[TESIS] PENGARUH ORGANIZATIONAL COMMITMENT TERHADAP WORK ENGAGEMENT PADA KARYAWAN LEVEL STAF DALAM RANGKA MENINGKATKAN PERFORMANCE BANK BJB CABANG SUCI

Diana Harding - Mesyaa Rahmarani / 190420080038

Detail Cantuman XML Detail Cite

[TESIS] PERAN SIKAP TERHADAP KONTRASEPSI VASEKTOMI, NORMA SUBYEKTIF DAN PERSEPSI KONTROL PERILAKU DALAM INTENSI MENGGUNAKAN VASEKTOMI PADA AKSEPTOR KB PRIA DI KABUPATEN BENGKULU UTARA DENGAN PENDEKATAN THEORY OF PLANNED BEHAVIOR (Sains)

Budi Syahroni / 190120110006 - Diana Harding

Detail Cantuman XML Detail Cite

[TESIS] HUBUNGAN KECENDERUNGAN SHAME DAN KECENDERUNGAN GUILT SERTA MOTIF DENGAN PERILAKU AGRESIF PADA REMAJA DI 3 SMA KOTA BANDUNG (Sains)

Diana Harding - Intan Pusvitasari / 190120110004

Detail Cantuman XML Detail Cite

Koleksi

[TESIS] PERAN GRATITUDE SEBAGAI MODERATOR PENGARUH JOB SATISFACTION TERHADAP COUNTERPRODUCTIVE WORK BEHAVIOR PADA TENAGA KEPENDIDIKAN DI UNIVERSITAS ISLAM BANDUNG

[TESIS] PENGARUH WORKPLACE WELL-BEING TERHADAP WORK ENGAGEMENT: Studi pada Karyawan PT Len Industri

[TESIS] PENGARUH ORGANIZATIONAL CLIMATE DAN WORK ENGAGEMENT TERHADAP JOB PERFORMANCE : Studi Pada ASN Instansi Pertanian Wilayah Jawa Barat

[TESIS] PENGARUH PRECEIVED ORGANZATIONAL SUPPORT TERHADAP INNOVATIVE WORK BEHAVIOR

[TESIS] PENGARUH ORGANIZATIONAL LEARNING CAPABILITY TERHADAP INDIVIDUAL AMBIDEXTERITY PADA KARYAWAN DIREKTORAT KEUANGAN DAN MANAJEMEN RISIKO PT TELKOM INDONESIA, Tbk

[TESIS] Pengaruh Safety Climate Terhadap Safety Behavior dengan Safety Motivation Sebagai Mediator untuk Peningkatan Keselamatan di Perusahaan Manufaktur X Kota Bandung

[TESIS] PERAN JOB DEMANDS - RESOURCES TERHADAP READINESS FOR ORGANIZATIONAL CHANGE DENGAN PSYCHOLOGICAL CAPITAL SEBAGAI MEDIATOR PADA PERUSAHAAN ALIH DAYA TENAGA PENGAMAN X DI JAKARTA

[Tesis] Pengaruh Service Climate terhadap Job Involvement : Studi Mengenai Service Climate terhadap Job Involvement dalam Rangka Meningkatkan Kualitas Pelayanan pada Karyawan Grnad Tjokro Hotel Bandung

[Tesis] Pengaruh Psychological Climate terhadap Organizational Commitment : Studi Mengenai Pengaruh Psychological Climate terhadap Organizational Commitment dalam Upaya Meningkatkan kinerja pada Karyawan di PT Telekomunikasi Indonesia (Persero) Tbk Regional 3 - Jawa Barat

[Tesis] Pengaruh Learning Climate Terhadap Work Engagement pada Sales Promoter di PT Higienis Indonesia

[Tesis] Pengaruh Person Organizational Fit (PO-FTI) terhadap Work Engagement Karyawan Head Office Shafira Corporation Bandung : Studi pada Karyawan Head Office Shafira Corporation dalam upaya Meningkatkan Job Performance

[Tesis] Pengaruh Psychological Empowerment terhadap Organizational Commitmnet : Studi pada Karyawan Tetap di Kantor Pusat Bank BJB Syariah dalam Upaya Peningkatan Performa Kerja

[Tesis] Pengaruh Iklim Organisasi terhadap Motivasi Kerja: Studi pada Karyawan Bank BJB Syariah Kantor Pusat Kota Bandung dalam Upaya Peningkatan Performa Kerja Karyawan

[Tesis] Pengaruh Job Insecurity terhadap Psychological Well-Being:Studi pada Karyawan Departemen Operation&service di perusahaan X dalam Upaya Peningkatan Performa Kerja Karyawan

[Tesis] Pengaruh Environmental Attitudes terhadap Employee Green Behavior : Suatu Studi kasus Karyawan PT. Gistex-Textile, Bandung Barat, Jawa Barat, dalam Upaya Peningkatan Performa Kerja Karyawan

[TESIS] PERAN MANAJEMEN KINERJA SUPERVISOR TERHADAP SELF-EFFICACY BEAUTY ADVISOR DI PT. CANDIKA WASTU PRAMATHANA PENJUALAN JAKARTA.

[TESIS] PERAN IKLIM ORGANISASI DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP MORIL KERJA KARYAWAN INTERNAL DI LEMBAGA KEUANGAN DANA PENSIUN TELKOM

[TESIS] PERAN KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KOMITMEN KARYAWAN PADA ORGANISASI

[TESIS] PENGARUH QUALITY OF WORKLIFE TERHADAP WORK ENGAGEMENT

[TESIS] PENGARUH IKLIM ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP TAMPILAN KERJA

[TESIS] PENGARUH IKLIM ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN ORGANIZATIONAL COMMITMENT (Sains)

[TESIS] PENGARUH ORGANIZATIONAL COMMITMENT TERHADAP WORK ENGAGEMENT PADA KARYAWAN LEVEL STAF DALAM RANGKA MENINGKATKAN PERFORMANCE BANK BJB CABANG SUCI

[TESIS] PERAN SIKAP TERHADAP KONTRASEPSI VASEKTOMI, NORMA SUBYEKTIF DAN PERSEPSI KONTROL PERILAKU DALAM INTENSI MENGGUNAKAN VASEKTOMI PADA AKSEPTOR KB PRIA DI KABUPATEN BENGKULU UTARA DENGAN PENDEKATAN THEORY OF PLANNED BEHAVIOR (Sains)

[TESIS] HUBUNGAN KECENDERUNGAN SHAME DAN KECENDERUNGAN GUILT SERTA MOTIF DENGAN PERILAKU AGRESIF PADA REMAJA DI 3 SMA KOTA BANDUNG (Sains)

[TESIS] PENGARUH IKLIM ORGANISASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA

[TESIS] PENGARUH ORGANIZATIONAL TRUST TERHADAP ORGANIZATIONAL COMMITMENT PADA PEGAWAI FUNGSIONAL PERENCANA BAPPENAS.

[TESIS] PENGARUH IKLIM ORGANISASI TERHADAP WORK ENGAGEMENT

[TESIS] PENGARUH IKLIM PSIKOLOGIS TERHADAP WORK ENGAGEMENT PADA KARYAWAN PELAKSANA DI PT. SIPA TEX KAB. BANDUNG.

[TESIS] PENGARUH PSYCHOLOGICAL WELL-BEING TERHADAP WORK ENGAGEMENT.

[TESIS] PENGARUH JOB STRESS TERHADAP JOB INVOLVEMENT.

Gugus Pencarian

Fakultas/Unit

Topic/Subject

Pengarang

GMD

Informasi